医療法人 松浦会 光が丘老人保健施設
- 常勤
- 非常勤
- 日勤のみ
- 夜勤専従
- 2交代
- 3交代
- 給与高め
- 託児所
- 車通勤可
- 寮あり
- 駅近
- 休日多め
- 常勤
- 非常勤
- 日勤のみ
- 夜勤専従
- 2交代
- 3交代
- 給与高め
- 託児所
- 車通勤可
- 寮あり
- 駅近
- 休日多め
業務内容: 介護・福祉関係
- 兵庫県姫路市
- JR神戸線「御着駅」車4分
- 年間休日120日/車通勤OK(駐車場あり)/残業少なめ/有給取得率高め/子育てに理解あり/ブランク可/母体病院が近隣にある老人保健施設での看護師求人です
看護師求人募集の詳細
Credential |
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雇用形態 |
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Joboffer Description |
老人保健施設における看護業務全般となります。 【業務内容】 ・バイタルチェックや投薬 ・介助が必要な場合は、介護士さんと連携を取って行います。 ※日勤体制:看護師5~6名 ※夜勤体制:看護師+介護士で4名 ※夜勤回数:月1~4回程度 |
雇用体制 |
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Eligibility |
看護師資格をお持ちの方(正・准問いません) ・施設業務未経験可、ブランク可 |
勤務時間 |
【2交代制】 日勤 09:00~18:00(休憩60分) 夜勤 17:00~翌09:00(休憩120分) 早番 08:00~17:00(休憩60分) ※時間外労働あり:月平均2時間 |
給与 |
【常勤】 月給:271,000円〜293,500円以上 内訳)基本給226,000円〜248,500円+皆勤手当+夜勤手当(4回) ⇒想定年収:約381万~414万円以上(※賞与含む) ※これまでの職務内容、経験年数、面接時の評価に応じてご相談いたします。 |
諸手当 |
皆勤手当:5,000円 夜勤手当:10,000円/回 時間外手当 通勤手当:実費支給(上限あり 月額:35,000円 ) ※35,000円を超える場合超えた分の半額は支給あり |
昇給・賞与 |
昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績 2.5ヶ月分) |
休暇・休日 |
年間休日120日 週休2日制(月10日休み、シフト制) 有給休暇(入職6ヶ月経過後10日) 育児介護休暇制度 看護休暇制度 など ※有給休暇取得支援制度の一貫として、バースデー休暇制度があります(誕生日当日の休暇を推奨) |
福利厚生 |
【寮/社宅】なし 【託児所】なし 【車通勤】可(駐車場あり、駐車場代:1,000円/月) 【試用期間】 期間:1〜2ヶ月 試用期間中の労働条件:時給1,350円〜 【その他】 退職金制度あり(勤続2年半以上) 定年制(一律 60歳) 再雇用制度(上限 65歳まで) 勤務延長(上限 70歳まで) 【子育て支援】 仕事と子育ての両立を応援します。 学校行事等の考慮あり |
社会保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
キャリアコンサルからの情報
◆徒歩圏内に母体の姫路第一病院があり、医療と介護連携もとれており安心してご勤務いただけます。
◆年間休日120日、残業も少なめなのでプライベートも充実できます1
◆子育てに理解のある職場環境で、子育て中の方も活躍できる環境です。
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≪諸注意事項≫
※最新の情報を掲載するよう心がけておりますが、確認の時期により募集内容が異なる場合もございます。また募集がすでに終了している可能性もございますので予めご了承願います。
※こちらの求人情報や募集の進捗状況はメディカル・メサイアまでお気軽にお問い合わせ下さい。
施設情報
施設名 |
医療法人 松浦会 光が丘老人保健施設 |
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住所 |
兵庫県姫路市御国野町国分寺267 |
施設形態 | 介護・福祉施設 |
特徴 |
【開設年月日】 平成2年8月 【定員】定員100名、短期入所10名、通所30名 4人部屋 22室/88名 2人部屋 6室/12名 【施設特徴】 光が丘老人保健施設は、平成2年に姫路市で最初に開設された老人保健施設です。明るい家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに合わせたリハビリを通し、住み慣れた家庭への復帰をお手伝いしています。人々との心の触れ合いを願い、地域に根ざした施設として、明るく、心豊かなサービスを提供し、介護を必要とする方の自立支援に努めている施設です。 【協力医療機関】 姫路第一病院 |
アクセス |
JR神戸線 御着駅 徒歩12分 :車で4分 JR神戸線 東姫路駅 徒歩23分 :車で9分 |
- お電話でのお問い合わせは0120-933-319
- ※受付時間:平日9:00~18:00
サポートをご利用された方には
下記特典がございます。
ぜひ、ご活用下さい!